Gelebte agile Unternehmenskultur!

Wir verstehen uns als qualitätsgetriebenen agilen Lösungsanbieter. Dabei definieren wir Qualität als maximale Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit. Sie erfordern: beste Ergebnisse, hochwertige Prozesse und eine gesunde Unternehmenskultur ohne Hierarchien.


Grundvoraussetzung für unseren hohen Qualitätsanspruch ist die technologische und methodische Kompetenz unserer Mitarbeiter. Die Kernelemente dabei sind Open Source, objektorientierte Programmierung und moderne Methoden wie die agile Softwareentwicklung und Test-Driven-Development. Wir stehen niemals still, sondern verbessern kontinuierlich unsere Prozesse auf nachhaltige Weise.

Unsere wertvollste Ressource: Unsere Mitarbeiter

Wir legen großen Wert auf optimal aus- und fortgebildete, motivierte und zufriedene Mitarbeiter. Deshalb bieten wir unseren Mitarbeitern neben regelmäßigen Schulungen vielzählige Möglichkeiten, sich individuell weiterzuentwickeln, gegenseitig kennen zu lernen und Spaß zu haben – zum Beispiel bei gemeinsamen Billard-Abenden oder diversen sportlichen Aktivitäten, wie Badminton, Fuß- oder Volleyball.

Darüber hinaus bieten wir englische Fortbildung durch regelmäßige OV Kinobesuche und Privatlehrer sowie eine Vielzahl an gesundheitsfördernde Maßnahmen wie Thai Massage, wöchentliches Yoga, Skifreizeit uvm.

Rundum wohlfühlen heißt die Devise bei AOE. Wir fördern das berufliche Vorankommen ebenso wie die persönliche Entwicklung, unterstützen Eigeninitiative und Verantwortungsbereitschaft. Dabei stehen Teamwork und Teamgeist bei uns ganz oben. So haben wir beispielsweise auch kein Middle Management oder Seniors und Juniors.

Unsere Softwarelösungen sind exzellent, weil

  • unsere Mitarbeiter hoch qualifiziert sind
  • wir unsere Erfahrung und unser Wissen teilen
  • wir unsere interne Kommunikation ständig optimieren
  • Liebe zu Code und Qualität wichtiger ist als Deadlines